正确政绩观——正确导向 《女人和男人床上大战黄色》在上海，全市优化营商环境建设大会召开，195项任务举措释放打造国际一流营商环境、服务市场加快发展的强烈信号；在福建漳浦，全国首个批量化大容量海上风电机组项目开工；在湖南长沙的中联重科智慧产业城挖掘机械智造园区，无人搬运车穿梭往来，备料车间13条生产线马力全开……兔年春节过后，各地各企业鼓足干劲、奋勇争先，以时不我待的紧迫感和“起步即冲刺”的精气神抢抓机遇促发展。《女人和男人床上大战黄色》

　　漫画丨正确政绩观——正确导向

　　很多干部都有体会：考什么，我们就干什么。这句话虽然很直白，但非常真实。为什么这么说？因为考核不只是一个程序问题，它本质上是一种导向。组织评价什么，干部就会往哪个方向发力。

　　政绩观要真正校准，不能只靠讲道理，还必须抓住考核这个关键环节。很多干部不是不懂道理，而是在现实工作中会本能地向“最容易被看见、最容易被认可”的方向去用力。

　　导向不改，行为逻辑就难变。应该怎么改？

　　第一，从单一指标走向综合评价。不能只看增长速度、投资规模，还要看民生、生态、风险防控、基层治理等综合成效。

　　第二，从短期评价走向长期评价。对产业培育、生态修复、教育投入、制度建设这类工作，不能只看一时。

　　第三，从形式考核走向效果考核。少看材料、报表、台账，多看问题解决得怎么样，群众感受怎么样。

　　说到底，精准考核的目的，就是让真正干实事的人有舞台，让做表面文章的人没市场，用制度力量把干部引导到真抓实干上来。

【编辑:张令旗】

参考消息网11月6日报道印度观察家研究基金会网站9月2日发表题为《解码乡村振兴》的文章，作者是印度观察家研究基金会研究员卡尔皮特·曼基卡尔。