调查指台湾上半年雇员经常性薪资低于平均数比例首次突破七成 《我的狗狗小白陈竹岚》春节后第一个交易周,三大指数高开震荡,三大指数走势不尽相同:沪指和创业板指分别微跌%和跌%;深成指微涨%。《我的狗狗小白陈竹岚》
中国品牌表现亮眼,紧抓新能源、智能网联转型机遇全面向上,产品竞争力不断提升,其中乘用车市场份额接近50%,为近年新高。
中新社台北8月10日电 台当局“主计总处”10日公布最新薪资统计显示,今年1月至6月,台湾受雇员工经常性薪资低于平均数的比例首次突破七成,达70.03%,创历年新高。
综合“主计总处”新闻稿及中央社等台湾媒体报道,今年1月至6月,台湾员工经常性薪资平均为48981元新台币,同比增长2.88%。针对超七成员工薪资低于平均数这一现象,“主计总处”表示,除高薪族群拉高平均数外,外籍移工与部分工时员工人数增加,或也是推升该比例的原因。
统计显示,扣除物价因素后,实质经常性薪资平均数为44119元,同比增长1.16%。另据报道,受中东局势影响,国际能源价格持续保持高位,截至7月,台湾消费者物价指数(CPI)涨幅已连续3个月突破2%的通货膨胀警戒线。
按行业划分,1月至6月经常性薪资平均数较低的行业包括住宿及餐饮业34754元、其他服务业37379元。受雇人数较多的制造业为46920元,亦低于平均水平。薪资较高的行业有金融及保险业74369元、出版影音及资通讯业71033元、专业科学及技术服务业59605元。(完) 【编辑:王琴】
李厚德说,他从小在这里长大,“一路见证了年货大街的变化”。
国家邮政局表示,下一步,邮政管理部门按照7部门意见的要求,加强对快递企业的指导督促,进一步推动企业完善罚款管理,维护快递员合法权益。
积极乐观面对工作生活中出现的问题和挫折,保持情绪稳定。。
(责任编辑:麦克鲍力施)
- 今日热点
- 全国政协双周协商座谈会
- 巴黎奥运会项目图标公布 传递“荣誉徽章”理念
- 冰天雪地也是金山银山(绿色焦点)
- 专家解读|加强深度合成算法安全科研攻关推进深度合成服务综合治理
- 外媒看中国防疫:“强劲的经济复苏就在前面”
- 上海合作组织成员国元首理事会关于维护国际能源安全的声明