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　　装甲铁骑快速突击、工化尖兵越障排爆、首长机关复盘研讨……近日，武警贵州总队某支队2026年开训动员后，官兵奔赴各训练场，反恐演练、火器实喷、机械操作、打点洗消等课目轮番展开，尘烟、弹道、火光交织，勾勒出一幕幕热血沸腾的练兵场景。

　　开训后，该支队机关干部率先走向靶场，打响新年度练兵备战“第一枪”，立起大抓实战化训练的鲜明导向。走下训练场的机关干部随即奔赴指挥所展开作业，想定方案、任务编组、作战标图……各级指挥员与参谋人员围绕作战指挥部署、专业技能素养展开专攻精练，着力提升军事业务素质与指挥谋略水平。

　　“强兵先强将。”该支队领导介绍，支队首长机关紧盯使命任务，按实战标准狠抓训练落实，不断深化作战环境、作战对象、战法手段研究和基于实案的指挥推演，进一步提升首长机关指挥能力。

　　“对单位训练底数掌握不清，对官兵短板弱项了解不深”“组训方式老套枯燥，训练场上事倍功半……”在新年度党委议战议训会上，该支队党委“一班人”直面问题不遮不掩，将制约实战练兵的问题形成整改清单。

　　“党的二十大报告提出，全面加强练兵备战，提高人民军队打赢能力。融入实践思考对照，我们必须紧抓实战实训，履行好‘全力备战’的打赢使命。”该支队党委聚焦备战打仗主责主业，通过反思总结去年训练考核、对抗演习中暴露的能力短板，瞄准问题展开思想碰撞，着力打通军事训练的堵点难点。

　　“险难课目一个不少，训练标准一分不降。”他们坚持任务牵引抓训练，突出落实全员全训、精兵精训、查漏补训，对军事训练中暴露出的问题逐一复盘、精准剖析短板弱项，“量体裁衣”制订补训计划。

　　在该支队新年开训“对账销分”训练账单上可以看到，“兵力编成、战法运用与作战方案脱钩”“实兵对抗战法手段单一”等多个制约实战化练兵的突出问题被梳理总结。

　　“以比促训、以武强能，侦察尖兵，我们向你们发起挑战！”走进该支队综合训练场，一片生龙活虎、热火朝天的训练景象。伴随着响亮的哨声，一场军事比武在官兵的呐喊声中拉开序幕。随着裁判员一声令下，包含数十个课目的比武随之展开，赛场上充满“勇争第一”的浓浓战味。

　　掀起群众性比武竞赛热潮，是该支队党委积极探索练兵比武新路径，用“比武杠杆”撬动战斗力跃升的一个缩影。新年度开训以来，他们分阶段、分专业、分层级搭建融战味、趣味于一体的群众性练兵大擂台，让官兵在对抗中比拼军事技能、较量精神意志、锤炼实战本领、砥砺血性虎气，激发“见红旗就扛、见第一就争”的拼搏精神。

　　“在比拼中进步，在对抗中砥砺胜战功夫。”该支队领导介绍，支队紧盯作战方式和战斗力生成模式转变，变单一竞赛为综合比拼，变专门比武为训比结合，切实达到了“以考促训、以比促练”的目的。

　　与此同时，他们创新训练方法，按照战训一体、深度耦合的实战化要求，构建街区、巷道、场馆等城市训练环境，不断拓展应用仿真模拟、情景模拟、虚拟现实模拟等技术手段，探索形成了更具针对性和对抗性的“传统+科技”群众性练兵比武模式，推动训练成果向实战能力转化。

　　吴哲明 归王彬 来源：中国青年报

　　2026年01月08日 05版 【编辑:张令旗】

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