一见·加强基础研究，总书记强调这个关键因素 《汤芳生直器》2014年1月21日，中央组织部印发《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》（中组发〔2014〕3号），意见全文如下：加强干部选拔任用工作监督，是保证选贤任能、纯洁用人风气的重要举措。《汤芳生直器》

　　4月30日，习近平总书记在上海出席加强基础研究座谈会并发表重要讲话。

　　“基础研究是整个科学体系的源头，是所有技术问题的总机关。要以更大力度、更实举措加强基础研究，提升我国原始创新能力，进一步打牢科技强国建设根基。”座谈会上，习近平总书记深刻阐释“基础研究”之于建设科技强国的重要意义。

　　从“我国面临的很多‘卡脖子’技术问题，根子是基础理论研究跟不上，源头和底层的东西没有搞清楚”的清醒认识，到“通过优化科研布局、加大投入保障、创新体制机制等，推动我国基础研究水平显著提升”的坚定笃行，这条为科技强国夯基的奋进之路，照见一个马克思主义政党战略清醒驱动下的问题意识、问题意识牵引下的实干担当。

　　时针指向新的征程。“基础研究”在“十五五”规划纲要中被14次提及，“基础研究和原始创新能力显著增强”被确定为“十五五”时期经济社会发展要实现的目标之一。目标在前，何以行路？从这个角度，更能认识到这场座谈会的价值。

　　座谈会上，习近平总书记既为顶层设计把方向，也再次强调“人才”这个关键因素。不久前，在给四所交通大学全体师生的回信中，总书记就强调：“加强科技自主创新和人才自主培养”。

　　回望来时路，从“两弹一星”关键科学问题、人工合成牛胰岛素、多复变函数论突破、哥德巴赫猜想证明等重大基础研究成果的取得，到“863计划”“攀登计划”“973计划”的顺利实施，新中国科技发展史上的一个个大事件，印证着习近平总书记的论断：“全部科技史都证明，谁拥有了一流创新人才、拥有了一流科学家，谁就能在科技创新中占据优势。”

　　这次座谈会上，习近平总书记着眼“人才”的一项项工作要求，也带来面向未来的启示和底气。

　　比如，要树立开放的人才观——

　　座谈会上，习近平总书记既强调“培养”，也鼓励“引进”；既关注办好自己的事，也展现“深化基础研究国际交流合作”的开放胸襟。

　　人才，靠因材施教，也要靠海纳百川。当年在正定工作时期，习近平同志制定了享誉全国的正定“人才九条”，为有志之士敞开大门，一年内吸引700余名科技人员来函咨询、联系调动，为当地赢得发展机遇。从一县之思到一国之治，场域在变，时代在变，其中的道理是贯通的。

　　比如，要营造人才友好型环境——

　　“优化科教协同育人机制，注重在科研一线发现和培养人才”“坚持任务牵引、以老带新，大力扶持青年人才”“改善基础研究人员的工作和生活条件，营造开放包容、宽容失败的创新环境”……这次座谈会上，习近平总书记的多项要求聚焦的都是人才的获得感、幸福感、安全感。

　　从“当了总书记后，我第一个来科技组”，到弯下腰为获奖院士佩戴奖章，再到合影时请院士到自己身边就座：“来！挤挤就行了”……在这些年里的一幕幕鲜活场景中，总书记对人才的重视爱护可见一斑。“要大兴识才爱才敬才用才之风，为科技人才发展提供良好环境”是他的身体力行。

　　比如，要对兴趣培养塑造、因势利导——

　　2020年9月，在科学家座谈会，习近平总书记一席话讲得深刻，指出基础研究“要遵循科学发现自身规律，以探索世界奥秘的好奇心来驱动，鼓励自由探索和充分的交流辩论”。

　　兴趣是最好的老师。“好奇心是人的天性，对科学兴趣的引导和培养要从娃娃抓起，使他们更多了解科学知识，掌握科学方法，形成一大批具备科学家潜质的青少年群体。”

　　这次座谈会上，习近平总书记要求“弘扬科学家精神，加强科普宣传，激发青少年的想象力和探求欲，让投身基础研究成为更多青少年的人生追求”。

　　科技面向未来。加强基础研究，总书记寄望青年一代。

　　策划：杜尚泽、胡健

　　撰文：王洲

　　编辑：朱笑熺、安博文

　　照片：燕雁

　　校检：熊捷

【编辑:惠小东】

作者：编辑：陈俊男