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中新社郑州8月5日电 (记者 阚力)当前,正是暑期休假高峰期。5日,一则“河南出台带薪休假新政”的消息冲上中国互联网热搜榜。“90后”邱石在详细研究新政后,决定跟企业申请短途度假模式。
此次人口大省河南出台的《关于进一步推动落实职工带薪错峰休假的通知》明确,鼓励有条件的单位试行周五下午弹性离岗,构建“周五半天+周末+年假”短途度假模式。
带薪休假制度历来备受关注。今年中国政府工作报告首次提出“落实职工带薪错峰休假制度”;中国“十五五”规划纲要亦提出“落实职工带薪休假制度”。
今年以来,云南、贵州、陕西、山西、安徽和天津等地出台带薪休假相关举措。其中,天津探索采取零星休假模式;安徽要求用人单位将落实年休假制度纳入集体协商;贵州提出带薪年休假原则上实现全员休满休足;海南明确休息休假不是可有可无的调剂,它和工作同等重要。
与其他省份不同的是,河南出台的带薪休假新政明确,领导干部要带头休假。此消息一出,成为互联网热议话题。
河南功道律师事务所民事部主任申珂认为,长期以来,带薪休假纠纷多发,劳动者维权难度较大,法治闭环仍需完善。河南大学哲学与公共管理学院副教授李强认为,中国带薪年休假制度建立较早,但长期以来存在着落实不彻底、享受不均衡、执行有变通等问题,各地出台新政有望改变这一局面。这也是带薪休假新政引发广泛关注的原因。
记者梳理发现,中国多地出台带薪休假新政均意在释放休假消费潜力。以河南为例,带薪休假新政鼓励旅游景区、乡村民宿、露营基地等,面向休假职工推出优惠套票等,依托乡村音乐节、农耕体验、黄河沿岸休闲和古镇民俗等打造错峰度假线路。
在中国商业经济学会副会长宋向清看来,长期以来,民众出行高度依赖法定节假日,形成文旅消费“旺季拥堵、淡季闲置”的潮汐现象。今年中国多个省份密集推出带薪休假制度充分契合当前扩内需、促消费的政策主线,此举有望把闲暇时间转化为持续稳定的消费动能。
“不同于多地侧重倡议引导,河南强化多部门协同,立足文旅资源优势,意在缓解旅游潮汐效应,激活淡季市场。”河南省社会科学院原院长张占仓认为,政策红利能否释放,关键要看落地执行,后续需健全监督与配套扶持,让“有假可休”真正转化为文旅消费活力。(完) 【编辑:梁异】
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