随着数字经济蓬勃发展，新就业形态从业人员规模持续扩大，跨区域、灵活就业成为常态。南宁市医疗保障局局长黄时毅介绍，南宁将保障新就业形态从业人员医保权益作为重要民生工程，针对这类人员就业灵活、业态多元的特点，着力打造更具包容性、便捷性的参保服务体系，满足不同群体的保障需求。

　　南宁全面取消新就业形态从业人员在就业地参保的户籍限制，简化参保材料，非本地户籍人员仅凭有效身份证件或居住证即可办理参保，实现“就业地参保、就业地保障”。南宁同步升级基层医保经办服务，依托乡镇(街道)、村(社区)医保工作站点，将参保登记、信息变更、缴费咨询等服务前移，配合线上参保缴费渠道，构建“线上+线下”全方位服务网络，让新就业形态从业人员参保更便捷、服务更可及。

　　围绕建设生育友好型社会目标，南宁聚焦民众生育全周期保障需求，拓展保障范围，提高生育医疗费用支付标准，延长生育津贴支付期限，从政策完善、服务供给、流程优化等方面多向发力，构建覆盖生育医疗、生育津贴、新生儿保障的全链条服务体系。

　　南宁持续扩大生育保险政策覆盖面，将辅助生殖、分娩镇痛等民众急需的医疗服务项目纳入医保支付范围。该市创新打造“即申即享+即申即办+全程网办”高效服务模式，实现自治区内生育医疗费用定点医疗机构“一站式”直接结算，生育津贴支付业务在医疗费用结算后自动触发、自动推送，无需额外申请，真正做到“免跑腿、无感办”。

　　针对新生儿医保报销难、办事繁等问题，南宁多部门推出“新生儿预参保登记”和“出生即入户”集成服务，未落户新生儿可通过医院端或线上平台完成预参保，即时享受医保待遇，同步实现出生医学证明办理、户籍登记、医保参保等事项一站式联办，全方位减轻家庭生育负担。

　　作为国家长期护理保险制度试点城市，南宁聚焦失能人员“护理难、负担重”问题，构建“服务优质、监管高效、保障有力”的长护险制度体系，切实缓解“一人失能、全家失衡”的困境，助力老年人病有所医、老有所护。截至2025年12月，全市长护险参保人数超170万人，累计为2万余名失能人员提供护理服务保障，年人均减负超2万元人民币。

　　黄时毅介绍，南宁以构建“15分钟医保服务圈”为抓手，推动医保服务提质增效。该市创新“医保+N”合作模式，在定点医药机构、高校、企业等设立医保延伸服务点400余个，让民众“多点可办、就近能办”。此外，该市在广西率先上线“医保电子地图”，实现服务网点查询、智能导航、业务办理“一键直达”。(完)