严禁违反规定程序选拔任用干部，严禁私自干预下级或原任职单位干部任用，严禁在干部考察中隐瞒或歪曲事实真相，严禁在干部档案上弄虚作假，严禁跑风漏气，严禁突击提拔调整干部，严禁封官许愿、任人唯亲、营私舞弊，严禁采取跑官要官、说情打招呼等手段为本人或他人谋取职位，严禁搞拉票等非组织活动，严禁超职数配备、超机构规格提拔干部或违规提高干部职级待遇。
中新网南宁1月16日电 (林浩 姚北方)1月16日，广西壮族自治区卫生健康委员会副主任吴兴华表示，广西将强化支持保障，打造“智汇八桂·名医带培”专项行动的“标杆示范”，推动优质医疗资源扩容下沉，惠及更多民众。
当天，广西医科大学附属武鸣医院在南宁市武鸣区举办2026年高质量发展大会，以“名医带培、医教协同、优质资源下沉”为主题，集中展示广西医科大学在附属医院建设、高层次医学人才引育、临床医学教育创新以及服务区域卫生健康事业方面取得的阶段性成果，推动基层医疗服务能力整体提升。
吴兴华在活动致辞中介绍，“智汇八桂·名医带培”专项行动，是广西统筹全区卫生健康事业高质量发展的重要部署，旨在通过在重点医疗机构建设名医工作站，柔性引进高层次医疗专家团队，着力破解优质资源不足、高层次人才短缺等瓶颈问题，让群众能够就近享受到更高水平、更加优质的医疗卫生服务。
活动中，“智汇八桂·名医带培”广西医科大学附属武鸣医院名医工作站、“长江学者”汪涛教授工作室同步揭牌成立。吴兴华希望广西医科大学附属武鸣医院切实发挥好工作站的“支点”效应，真正把专家的“绝活”转化为医院提升服务能力的“硬功”，在运行模式、育才机制、服务提升等方面形成可复制、可推广的经验，通过远程医疗、人才下沉、技术输出等形式，将优质资源输送至市县，降低群众跨区域求医的成本与负担。
广西医科大学校长曾志羽希望，广西医科大学附属武鸣医院借助名医工作站平台，强化学科特色，着力打造差异化的“优势发展站”，加速推动临床科研与成果转化，全面提升疑难重症的救治能力。该校将继续推动临床资源与教学科研资源双向赋能，努力将工作站建设成为医疗技术创新的策源地、医学人才培养的实践高地和区域卫生健康的示范窗口，为南宁北乃至桂西南区域医疗中心建设贡献力量。
广西医科大学附属武鸣医院党委书记朱小东表示，名医工作站不仅引进了一批医术精湛的专家团队，为医院带来前沿技术、先进理念和宝贵经验，也为区域医疗水平提升注入动力。接下来，该院将以“引才、育才、强科”为核心，与顶尖专家团队建立常态化、制度化的协同体系，构建“传、帮、带”相结合的立体培育模式，集中优势资源开展技术攻关、项目转化与临床研究，打造特色鲜明的优势专科。(完)
【编辑:陈海峰】”浙江省市场监督管理局（知识产权局）知识产权发展处有关负责人在接受本报记者采访时介绍，今年是“十三五”规划的收官之年，浙江省将知识产权发展“十四五”规划列入省级重点专项规划，以高标准、高质量谋划“十四五”时期的知识产权保护工作，加快知识产权强省的建设步伐。。
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