5小时前陕西人事任免

2026-03-26 16:23:51 来源:第一记者
“过罚相当”显温度 江苏扬州公布2026年版涉企违法“三张清单” 《5小时前陕西人事任免》  国家气候中心副主任贾小龙介绍,2022年,全国平均气温摄氏度,较常年偏高摄氏度,为历史次高,春夏秋三季气温均为历史同期最高。《5小时前陕西人事任免》

近年来,中铁十一局五公司工会从困难职工帮扶、助学、职工职业健康保障等方面着手,推出和实施大病救助制度等暖心举措,提升了一线职工的获得感、幸福感、安全感,让“家”的味道更浓。

  中新网扬州3月25日电 (朱晓颖 崔佳明)25日,扬州市政府召开新闻发布会,公布2026年版涉企违法免罚、轻罚、减罚“三张清单”。这是扬州自2021年以来连续第六年制定并动态更新该项清单,旨在进一步规范行政执法行为,减轻企业负担,以法治力量护航经济社会高质量发展。

3月25日,扬州市政府召开新闻发布会,公布2026年版涉企违法免罚、轻罚、减罚“三张清单”。崔佳明 摄

  据扬州市政府办公室副主任、市政府新闻发言人朱一羽介绍,2025年,扬州全市各级行政执法部门大力推进免罚、轻罚、减罚工作,累计为企业减免罚款近1.3亿元,切实减轻了市场主体经营负担,放大了法治对优化营商环境的助力作用。

  此次发布的清单覆盖市、县、乡镇(街道)三级执法事项,涉及教育、科技、生态环境、交通运输、市场监管、城市管理、农业农村、文化市场、税收征管、消防救援等32个执法监管领域,共计1014个行政处罚事项。

  与往年相比,2026年版清单进一步完善了不予处罚、从轻处罚、减轻处罚的适用条件,以结构化方式展示裁量权基准,显著提升了清单的精准性和可操作性。

  扬州市司法局党组书记、局长姚爱国在发布会上表示,2026年版清单有效破解了执法人员不愿、不会、不敢适用不予处罚、从轻处罚、减轻处罚的瓶颈问题。他强调,免罚、轻罚、减罚绝不意味着放任纵容违法,而是在坚守法律底线的前提下,力求实现“过罚相当”。(完)

【编辑:张子怡】
中国拥有14亿多人口,人均国内生产总值超过万美元,中等收入群体超过4亿人,是世界上最有潜力的超大规模市场,这给中国经济发展带来显著的规模经济优势、创新发展优势和抗冲击能力优势。
周恩来总理侄女、中新社原副社长周秉德表示,随着全国各地的发展和进步,淮安有了翻天覆地的变化。

快评指出,如何真正回到疫情前,甚至回到2008年至2016年时期那一个风平浪静的台海,每个台湾人都该深自思考!  民间之所盼,能否成为施政之所向?据记者观察,进入新年,与两岸相关的新闻备受岛内关注,折射出民心向背。。

(责任编辑:麦克鲍力施)