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在加快农业农村现代化新征程上再创佳绩选人用人、培养干部是动态管理的过程,要通过走访调研、开展谈心谈话等方式,全方位掌握一线干部表现,形成能者上、庸者下、劣者汰的用人机制。40多年前徐母去世时,徐家接近赤贫;40多年后,“庄河徐家”名下公司掌控资产上百亿,涵盖物流、典当、房地产、期货基金等多个领域。之后将附有代表姓名、具体点位和整改建议的“三边”问题清单分别反馈到16区人大,再交区政府及相关部门研究整改,之后市区人大再次督办,形成闭环,力求实效,让百姓满意。

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