2026年4月全国查处违反中央八项规定精神问题21889起 《美国VODAFONEWIFI巨》按职工工资总额的8%足额提取职工教育经费，确保60%以上专项用于一线职工的教育和培训，制定和落实职工培训规划和培训制度，为职工提供个性化、订单式线上线下技能学习平台，逐步开展全员技能培训，不断扩大技术工人、高技能人才规模。《美国VODAFONEWIFI巨》

　　5月25日，中央纪委国家监委公布了2026年4月全国查处违反中央八项规定精神问题汇总情况。当月，全国共查处违反中央八项规定精神问题21889起，批评教育和处理27852人，其中党纪政务处分18649人，这是连续第152个月公布月报数据。

　　从查处问题类型看，4月，在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、不作为、乱作为、假作为，严重影响高质量发展方面，共查处问题9448起，占查处的形式主义、官僚主义问题总数的83.6%。查处的违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴或福利3类问题，分别占当月查处的享乐主义、奢靡之风问题总数的58.6%、20.0%、11.7%。

　　从查处级别看，4月，全国共查处省部级领导干部问题1起，地厅级领导干部问题108起，县处级领导干部问题1295起，乡科级及以下干部问题20485起。其中，乡科级及以下干部问题占查处问题总数的93.6%。

　　作风建设既是攻坚战，也是持久战、总体战，必须坚持抓住重点、抓到关键，靶向纠治、持续用力。要紧盯重点对象强化教育管理，抓住“一把手”、年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部等重点群体，持续念好“紧箍咒”，引导督促锤炼党性、明辨是非、增强定力。要聚焦重点领域重点问题强力攻坚，把握地区性、行业性、阶段性特点，严肃惩治作风顽疾，以铁的纪律狠刹歪风邪气。端午将至，各级纪检监察机关要打好监督“组合拳”，做好节前教育提醒、通报曝光，节中监督检查、重点查访，节后严查快处、督促整改，以有力有效监督推动作风建设不断走深走实。

　　中央纪委国家监委网站 陆丽环 【编辑:陈海峰】

“2022年，我们不仅降低了大病保险起付线，还将报销比例提高了10%，希望尽量为患病职工减轻一些负担。