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高管团队及公司管理层一二级市场估值套利的空间大幅减少,一级市场投资的选择难度及对应的投资风险会大幅增加。70后、80后、90后、00后,每一代人的成长环境不同,生存策略自然不一样。要做好出国和归国留学人员统战工作,鼓励海外侨胞、留学人员回国工作或以多种形式为国服务,做到引得进、用得好。
高管团队及公司管理层一二级市场估值套利的空间大幅减少,一级市场投资的选择难度及对应的投资风险会大幅增加。70后、80后、90后、00后,每一代人的成长环境不同,生存策略自然不一样。要做好出国和归国留学人员统战工作,鼓励海外侨胞、留学人员回国工作或以多种形式为国服务,做到引得进、用得好。