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坚持“三个务必”走好新的赶考之路对人选对象,要认真查阅个人有关事项报告情况,必要时进行核实,对不如实填报或隐瞒不报的,不得提拔任用。“猎聘始终致力于发挥平台优势,积极响应地方政府部门号召,为地方企业和人才发展‘赋智’‘赋能’。本版今起开设“薪火相传”栏目,邀请名流大家分享有代表性的传承实践,提炼规律,总结经验,以启迪当下。
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