跨界布局须注重双向赋能实际上,跨界资本成为保险公司股东后,虚假出资、违规干预等行为时有发生,对于保险企业和行业均造成不良影响,其背后的本质是资方注重短期利益、急于变现,不愿与保险公司共同成长。
中新网天津7月6日电 (记者 周亚强)记者从天津市政府新闻办6日举行的发布会上获悉,截至目前,滨海新区人才总量突破96万人,其中专业技术人才超60万,领军人才1604人,长期在新区就业的北京人才超过2万人。
天津市滨海新区区委常委、组织部部长宋哲在会上表示,滨海新区围绕京津冀协同、政策赋能、赛事聚才三条主线,以“实干”积蓄人才动能。
宋哲介绍,在京津冀协同方面,新区打破人才流动障碍,举办人才创新创业大赛,京津冀项目占比超75%;推动设立京津冀人力资源服务与发展联盟,出台全国首个人力资源区域协同地方标准,1586项服务实现“跨省通办”。政策支持方面,出台“人才驱动新质生产力发展的若干措施”,优化科技创新券,支持临床试验、智能算力、中试放大等创新活动。
记者了解到,围绕“赛事聚才”,新区构建了领军、创客、境外、揭榜四大赛事。揭榜赛征集上百项技术难题,单项最高合作金额超1亿元;创客赛吸引战略性新兴产业项目超80%,836个项目落地,注册资金超112亿元;境外赛覆盖21个国家和地区,一批海外人才回国创业;领军赛精准引进265名掌握核心技术的高端人才。目前,新区已有3人获评首批“国家卓越工程师”,2人当选两院院士。
着眼下一步工作,宋哲表示,新区将深度融入京津冀协同发展战略,拓展“通滨雄”“兴滨雄”人才合作,巩固“北京研发、滨海转化”协同格局;编制“十五五”人才发展规划,深化人才体制机制改革。同时,围绕新质生产力布局人才链,优化“滨城人才服务证”和“滨城人才首站”服务体系,为人才营造全周期发展生态。
据悉,今年新区将继续以“智汇滨海·领航未来”为主题,由东疆主承办人才系列活动。国内将在北京、青岛、南京举办城市赛,在天津科技大学举办京津冀大学生赛,9月在东疆海边举行人才盛会;国际上深耕硅谷、首尔等科创高地,并开设上合组织国家留学生赛,面向全球引才。(完)
【编辑:曹子健】中央财经委员会第七次会议2020年4月10日 国家中长期经济社会发展战略若干重大问题中央财经委员会第六次会议2020年1月3日 研究黄河流域生态保护和高质量发展问题、推动成渝地区双城经济圈建设问题。。
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